Перед стартом
Президиум рескома образования – о проблемах перехода на новую систему оплаты труда
О наградах
Первое после летних отпусков заседание президиума республиканского комитета профсоюза работников народного образования и науки началось с приятного. Председательствовавшая на заседании руководитель рескома Тамара Мешкова поздравила всех с началом нового учебного года. Под аплодисменты коллег, членов президиума рескома, она сказала добрые слова в адрес летних «именинников». В числе них – председатель координационного совета профсоюзных организаций Медвежьегорского района, председатель профсоюзной организации работников народного образования и науки Медвежьегорского района Ирина Вишневская, не так давно отметившая свой юбилейный день рождения; председатель райкома профсоюза работников образования Кондопоги Екатерина Коккина, получившая звание «Заслуженный учитель России»; заместитель председателя рескома профсоюза работников народного образования и науки, внештатный правовой инспектор ЦК профсоюза Евгения Макарова, награжденная Почетной грамотой президиума ЦК профсоюза работников народного образования и науки за активную работу по обеспечению правовой защиты социально-трудовых прав работников образования и успехи в правозащитной работе.
О роли профсоюза во внедрении новой системы оплаты труда
После этого президиум перешел к рассмотрению вопросов повестки дня, главный из которых – о ситуации с введением новых систем оплаты труда работников образовательных учреждений республики. Председатель рескома Тамара Мешкова напомнила, что в связи с вступлением Карелии в комплексный проект модернизации образования ситуацию с введением новых систем оплаты труда президиум рассматривает уже не в первый раз. Подготовительный период длится уже больше года. В результате непростых переговоров правительства РФ с общероссийским профессиональным союзом образования удалось побудить правительство учесть ряд предложений профсоюзов по совершенствованию работы в связи с введением новых систем оплаты труда работников бюджетной сферы. Решение о переходе с 1 декабря на новую систему оплаты труда работников бюджетных организаций принято на федеральном уровне. В связи с этим фонд оплаты труда увеличен на 30 процентов, что скажется на зарплате бюджетников в сторону ее увеличения. Впервые за долгие годы федеральным постановлением запланирован отказ от базовых окладов в бюджетных организациях. Оплата труда будет зависеть от оценки его результативности и качества. В связи с этим возрастает и роль руководителей образовательных учреждений, права руководителей бюджетных организаций значительно расширены: теперь именно они будут определять заработок своих сотрудников.
Вместе с тем, как образно выразилась Т.Мешкова, в свободное плавание никого не отпускают, внедрение новых систем оплаты труда будет сопровождено конкретными нормативно-правовыми актами. Профсоюз беспокоят сжатые сроки по подготовке документов и готовность образовательных учреждений к оценке индивидуального труда каждого работника при отсутствии на данном этапе четко определенных критериев. В этих условиях возрастает роль первичных профсоюзных организаций, задача которых – взять под контроль организацию и проведение этой работы, чтобы модернизация системы оплаты труда прошла без социальных взрывов. В Соглашениях, коллективных договорах, локальных актах образовательного учреждения должны быть прописаны основополагающие позиции по вопросам оплаты труда в коллективе.
Эмоциональным было выступление на заседании президиума председателя профсоюзной организаций преподавателей и сотрудников Петрозаводского университета Виктора Ракушева. Лидер университетского профсоюза заявил, что минобразование РФ ведет себя бесстыдно, до настоящего времени не подготовив документов, которые будут служить ориентиром в работе. Эту тему затронул в своем выступлении и первый заместитель министра образования Карелии Анатолий Кармазин.
Президиум постановил председателям профорганизаций активизировать работу по разъяснению основополагающих документов по НСОТ, инициировать процесс разработки локальных актов по новой системе оплаты труда, а также провести в сентябре-ноябре 2008 года обучающие семинары об усилении роли первичной профсоюзной организации на основе трудового законодательства в вопросах регулирования трудовых отношений, в формировании НСОТ. Рескому профсоюза работников образования, в свою очередь, требуется обеспечить председателей профорганизаций необходимым информационно-методическим материалом. И, что очень важно – обратиться в ЦК отраслевого профсоюза с предложением об ускорении работы по разработке примерных нормативных актов по внедрению НФОТ.
О проведении проверки по соблюдению трудового законодательства
Следующим в повестке дня было обсуждение вопроса о проведении общероссийской тематической проверки по соблюдению трудового законодательства в образовательных учреждениях республики. Зампредседателя рескома образования Евгения Макарова проинформировала, что очередная проверка соблюдения трудового законодательства по вопросам рабочего времени будет проводиться с 6 по 14 октября 2008 года. В связи с этим председателям профорганизаций по электронной почте будет направлен Порядок проведения проверки, утвержденный решением Совета по правовой работе при ЦИК отраслевого профсоюза, а также необходимые рекомендации. Кроме того, на заседании члены президиума получили диски со всеми методическими материалами, с которыми они познакомят председателей первичек. После проведения проверки внештатными правовыми инспекторами и председателями профорганизаций в срок до 15 ноября необходимо направить в реском итоговые материалы и статистическую форму ОТП-2008. Итоги проверки будут рассмотрены на заседании президиума рескома профсоюза.
Об участии во всероссийской акции
Т.Мешкова подчеркнула, что работники образования всегда в авангарде проводимых профсоюзами публичных акций. По традиции активность члены отраслевого профсоюза проявили в ходе подготовки и проведения 10 сентября общероссийской акции под девизом «Нет – росту цен на бензин!». Они приняли участие в митинге в доме профсоюзов, а также собрали больше всех — 4000 — подписей в поддержку требований митингующих.
Самое активное участие готовятся принять члены профсоюза образования и в общероссийской акции профсоюзов 7 октября в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд». В связи с этим президиум рекомендовал председателям районных, городских первичных организаций провести разъяснительную работу с профактивом, трудовыми коллективами образовательных учреждений по подготовке и участию в акции, использовать для этого личные беседы, собрания, а также средства массовой информации. Кроме того, проинформировала зампредседателя отраслевого рескома, член комитета коллективных действия ООП в РК Е.Макарова, в ближайшие дни в командировки по районам республики выедут ответственные работники Объединения организаций профсоюзов в РК, республиканских комитетов. Цель – помочь в подготовке акции на местах.