Работа профкома ППО АО «Сегежский ЦБК» в мае и июне 2017 года
Председатель ППО АО «Сегежский ЦБК» Житников А.Г.
30 мая состоялась встреча трудового коллектива с управляющим директором Наумовым Н.Ю. На встрече выступили все директора по направлениям и была озвучена следующая информация;
Средняя з/плата за 1 квартал 2017г. по комбинату составила 35 538 руб. Средняя заработная плата по категории «рабочие» 29 300 руб. Рост производительности + 6%, рост заработной платы также 6%. Средняя з/плата по Карелии 33 899 руб., по России 35 369 руб.
Выплаты на социальные льготы, гарантии, компенсации за 1-й квартал 2017г. произведены на общую сумму 3,5 млн. руб. Распределено путевок 109 штук на 3,7 млн. руб. На услуги ООО «Дворец спорта» затрачено по 1104 руб. на каждого работника в месяц, кто посещает Дворец спорта. Выплачено 300 тыс. руб. компенсации на лечение зубов. Комбинат, не выставляет полную стоимость на аренду помещений под столовую и не дает поднимать цену на питание, что приводит к дотации, примерно 30 руб. на каждого посетителя столовой. За медицинские услуги в среднем на каждого обратившегося получается экономия до 500 руб.
В ВУЗе по востребованным профессиям комбинатом учится 33 чел. В 2017г. будут набирать еще две группы по специальностям «Машины и оборудование ЦБП» и «Химическая технология» без выезда из г. Сегежи. В 3-ем квартале будет набор в «Северный колледж» по профессиям: «Контролер ЦБП» и «Электромонтер», в 2018г. будет набор «Киповцев» и «электромонтеров».
На встрече с директором нами поднимались вопросы:
— организовать работу таким образом, чтобы работникам было удобно получать спецодежду каждому индивидуально. Директор дал задание провести совещание с руководителями на эту тему и подготовить предложения;
— поднимался вопрос обеспечения швабрами работников, работающих на галереях и занимающихся уборкой в цехе Варочный-2;
-поступило предложение от сушильщика (бригадира) рассмотреть вопрос закупки электрических тележек для транспортировки бракованной бумаги в рулонах. Катают вручную, вес рулона 700 кг. Директор дал задание продумать вопрос;
— задан вопрос о том, будет ли комбинат участвовать в ремонте дорог в г. Сегеже., дороги разбивают лесовозы, объездная дорога разбита и непригодна для эксплуатации. Директор ответил, что направлено предложения в Правительство Республики Карелия рассмотреть вопрос об оставлении налога на прибыль в Сегеже, а не отбирать в региональный бюджет.
В этот период профсоюзный комитет также работал по обращениям членов профсоюза:
— по наложению дисциплинарных взыскании и по оплате прохождения медкомиссий;
— по обращению от работника по исполнению работы необусловленной трудовым договором;
— по лишению премии;
— обращение от работника помочь, так как ему предложено уволиться по собственному желанию, удалось его отстоять, отделался выговором и остался на работе;
— обращение бункеровщиков о превышении вредного для здоровья газа метилмеркаптана. Замеры проведены, предположения подтвердились. Запланированы работы по чистке и замене колец Паля в скруббере щепы в июне во время останова. Также отделом охраны труда начальнику цеха выдано предписание с требованием провести обследование имеющейся вытяжной системы на предмет возможности (достаточности) ее эксплуатации в условиях нынешней производительности варочной установки;
— На СБО принято решение модернизировать воздухообменного и воздухоочистительного оборудования. Срок окончания сентябрь 2017г. Установлены на период присутствия вредных факторов доплаты операторам котельной установки – 6%, для операторов обезвоживания осадков – 12%;
— обращение работника которому не производил выплаты, в связи с выходом на пенсию в течение 2-х недель. Вопрос решили в течение 2-х дней;
— обращение от аппаратчиков по приготовлению реагентов в связи с прекращением выдачи перчаток КЩС (кислотно-щелочностойкие), вопрос решили со службой охраны труда, перчатки будут выдавать;
— обращение работницы по отпуску. Вопрос решен;
Создали две цеховые профсоюзные организации в филиале «лесные ресурсы». Организовали встречу с директором ООО «ЗТК Партнер» с целью организовать бесперебойные поставки спецодежды в срок и со всеми сопутствующими сертификатами и бирками. Договоренности оформили в виде протокола. Спецодежду, не соответствующую требованиям, отправили обратно в компанию;
Удовлетворено обращение к директору не повышать арендную плату для ООО «Роя», чтобы не произошло повышение цены на блюда, принято решение продлить срок аренды без увеличения стоимости до августа 2017г.