Работникам Питкярантского целлюлозного завода индексировали оклады
Новое руководство предприятия соблюдает устные договоренности с профсоюзом.
Как рассказал председатель ППО «завод «Питкяранта»» Евгений Тарасов,на предприятии состоялась встреча между новым директором завода Леонидом Степановым , председателем рескома КРО профсоюза работников лесных отраслей Владимиром Катиевым и председателем первички предприятия. В ходе встречи были достигнуты весьма существенные устные договоренности. В первую очередь о взаимодействии нового работодателя и профсоюзной организации. Так же, на предприятии будет приниматься новый коллективный договор, но пока работа над ним ведется, будет действовать договор, заключенный с предыдущим собственником. Об этом будет чуть позднее заключено соответствующее соглашение. Уже принято положение об оплате труда, на очереди заключение соглашения об оплате проезда до места отдыха для работников предприятия.
Особенно приятно видеть, что новым руководством соблюдаются устные договоренности, — отметил Евгений Тарасов, — так, 8 апреля уже вышел приказ об индексации тарифов и окладов работникам на 7,4 %, как это предусмотрено коллективным договором.
Напомним, сложную ситуацию, возникшую на предприятии в связи со спором двух собственников, держали на контроле и в правительстве Карелии и профсоюзы республики. В частности профсоюзы Карелии волновала именно судьба коллектива. Как на людях скажется спор двух хозяйствующих субъектов.
Председатель Объединения организаций профсоюзов в Карелии Илья Косенков и председатель рескома КРО профсоюза работников лесных отраслей Владимир Катиев встретились с представителем нового собственника. В ходе встречи была достигнута договоренность, что все работники предприятия перейдут на работу к новом у собственнику, который так же обещал вложить в Питкярантский ЦБК порядка 200 миллиардов рублей.
По инициативе председателя Объединения вопрос о Питкярантском ЦБК обсуждался и на заседании правительства РК. В частности, было отмечено, что 2 апреля состоялись переговоры старого и нового собственника с профкомом завода и запущена процедура постепенного перехода работников к новому собственнику.