Трехсторонняя городская комиссия:к дополнительным выплатам не готовы
6 ноября в здании дома Профсоюзов в Петрозаводске состоялось заседание Трехсторонней городской комиссии Петрозаводского городского округа. Председательствующим заседания стал председатель Координационного совета организаций профсоюзов Петрозаводского городского округа Николай Михалев. Кроме постоянных членов комиссии ( зампредседателя Объединения Николая Михалева, председателей ТОП в Карелии Ирины Титовой, Андрея Пахомова, Сергея Соловьева, Ирины Смирновой, зампредседателя городской организации профсоюза работников народного образования Людмилы Людикяйнен, зампредседателя ППО АО «Петрозаводскмаш» Алексея Бунова) со стороны профсоюзов присутствовали приглашенные — председатель рескома КРО профсоюза работников культуры Людмила Шкаева, председатель рескома КРО профсоюза работников лесных отраслей Владимир Катиев, заведующая юротделом рескома КРО профсоюза работников госучреждений Наталья Рабоченко. Со стороны социальных партнеров участие приняли:управляющий делами — заместитель руководителя аппарата администрации Петрозаводского городского округа и сопредседатель трехсторонней комиссии Сергей Кулабухов и председатель Союза работодателей г. Петрозаводска Сергей Авишев, так же сопредседатель трехсторонней городской комиссии.
Сторонам предстояла работа над заключением трехстороннего соглашения на 2016—2018 годы. Профсоюзной стороной был внесен ряд поправок в текст предыдущей редакции городского трехстороннего соглашения.
В частности, членов комиссии, представителей отраслевых профсоюзов и Объединения волновало сохранение муниципальных транспортных предприятий, своевременное индексирование заработных плат, улучшение условий труда работников . Так же были подробно рассмотрены предложения, касающиеся работников сферы здравоохранения и культуры.
В ходе работы трехсторонней комиссии стороны поддержали предложения профсоюзной стороны частично. Основную согласованную редакцию соглашения между Главой Петрозаводского городского округа, координационным Советом организаций профсоюзов города Петрозаводска и Союзом работодателей города Петрозаводска на 2016—2018 годы было решено утвердить в срок до 15 ноября 2015 года.
Ряд вошедших в нее поправок был принят практически единогласно.
Так городская администрация согласилась , с тем, что Петрозаводской детской школе искусств имени М.А. Балакирева необходимо новое здание и для этого нужно искать средства и возможности, так же как и именно в зоне ответственности городского главы находится принятие мер по сохранению муниципальных предприятий.
Но большая часть предложений профсоюзного координационного комитета оказалась в протоколе разногласий, обсуждать который стороны планируют в декабре 2015 года.
Так в протокол разногласий вошло предложение о выплате процентной надбавки за стаж работы в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностям. По предложению профсоюзов, такая надбавка должна выплачиваться работникам учреждений (предприятий) в возрасте до 30 лет в полном размере с первого дня работы независимо от стажа работы и времени проживания в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностях . Общий размер выплачиваемых указанным работникам надбавок не должен превышать пределов, предусмотренных действующим законодательством. Но предприниматели и представители стороны администрации сказали, что эту инициативу необходимо обсудить подробнее. Вероятно, сложности будут с тем, чтобы изыскать для этого средства. Равно как и для другой инициативы, предложенной профсоюзами.
Так же членам комиссии предстоит более конкретно обсудить и новые условия привлечения работников муниципальных учреждений культуры к выступлениям на открытом воздухе, которое по предложению профсоюзов должно будет производиться только с согласия работников и предполагать повышенную оплату труда, размер которой устанавливается коллективным договором.
Представителей работодателей не устроил пункт об обеспечении и выполнении коллективных договоров, заключенных с профсоюзными организациями. Разумеется, между просто заключить, и выполнять есть огромная разница. В том числе и для финансовой составляющей этого вопроса.
Часть других гарантий для трудящихся Петрозаводска, предложенных профсоюзами Карелии, будут обсуждать уже в декабре. Так, например, представителям социального партнерства было предложено утверждать положения о конкурсе при приеме на работу специалистов на конкурсной основе, с учетом мнения профсоюзного выборного органа, согласно статье 8 ТК РФ.
Оставлены для дальнейшего обсуждения и пункты о включении профсоюзной организации в перечень подразделений для обязательной рассылки документов и приказов, касающихся трудовых, социальных и профессиональных интересов работников и проведение дополнительных консультаций с выборными органами первичных профсоюзных организаций до принятия приказов и распоряжений по вопросам, затрагивающим социально-экономические интересы членов профсоюза.
А так же несколько других пунктов. Основная редакция Соглашения будет подписана до 15 ноября в здании городской администрации в торжественной обстановке, но над рядом важных пунктов придется поработать.
Протокол разногласий:
